gibt Ihnen exclusiv den Raum und die Zeit für eine Reflexion Ihrer beruflichen oder ehrenamtlichen Arbeit. Ein Raum, in dem Sie sich und ihre Rollen, innerhalb Ihres Teams und Ihres Arbeitsfeldes betrachten können. Aber auch ein möglicher Raum für die Planung Ihrer Karriere oder zukünftigen Berufsweges.
gibt Ihnen als Team die Möglichkeit, gemeinsame Anliegen und Fragestellungen aus ihrem Arbeitsalltag zu betrachten. Hier kann es um die gemeinsame Zusammen-arbeit, Rollen im Team, Fallbesprechungen und um die Entwicklung und Anpassung von Strukturen und Konzepten gehen.
ermöglicht Ihnen Fragen ihrer konkreten Arbeit zu bearbeiten. Das eigene Handeln kann überprüft, die Wahrnehmung geschärft und neue Handlungsmöglichkeiten erweitert werden. Blinde Flecken und Eigenanteile können erkannt , mögliche Verstrickungen aufgelöst, und neue Sichtweisen entwickelt werden.
für Führungskräfte im Profit und Non-Profitbereich und Selbständige. Als Coach begleite ich Sie in den komplexen Anforderungen Ihres Wirkens, in der Findung Ihrer Leitungsrolle und Führungsstils, der Weiterentwicklung ihrer Management-kompetenzen. Coaching gibt Ihnen einen Freiraum um alle arbeitsbezogenen Themen (Personalführung, Entscheidungen, Konflikte, Karriereplanung, etc.) analysieren und betrachten zu können. Genauso können in diesem geschützten Rahmen auch arbeitsbegleitende Themen (Selbstfürsorge, Burn-out, Sinnkrisen, Werte- und Rollenkonflikte, etc.) bearbeitet werden. Coaching beinhaltet eine an Ihre Bedürfnisse angepasste Herangehensweise, ist eine konstruktive Begleitung in Veränderungsprozessen und ein Mittel zur Reflexion, als auch zur Ressourcen und Potenzialentwicklung für eine langfristige Gesundheit- und Leistungserhalt.
Aufgrund der aktuellen Corona-Pandemie können viele Supervisionen und Coachings nicht mehr im realen Raum stattfinden. Deshalb ist es auch möglich unseren gemeinsamen Möglichkeitsraum digital zu erweitern.
"Ich könnt ja wenn ich wollt...!"
Psychodrama meets Motivierende Gesprächsführung
Wie verändern Menschen Ihr Verhalten oder können für eine Veränderung motiviert werden? Mit Morenos Idee vom kreativen Potenzial des Menschen, sowie dem psychodramatischen Selbstverständnis von Wahlfreiheit und Einfühlung in das Gegenüber, nähern wir uns in diesem Seminar den Grundlagen der „Motivierenden Gesprächsführung“ nach Miller/Rollnick. Sie erwerben spezifische Handlungskompetenzen im Umgang mit ambivalenten Menschen und erfahren, wie die Veränderungsabsicht der Klient*innen gestärkt werden kann. Durch die kreativen Methoden des Psychodramas können innere Ambivalenzen sichtbar gemacht und Widerstände aufgespürt werden. Sie erfahren, welche Rolle Sie als beratende Person einnehmen möchten und wie Sie Ihre Klient*innen ermächtigen, die „richtigen“ Entscheidungen zu treffen, um wieder handlungsfähig zu werden. Anmeldung siehe Flyer oder unter www.moreno-psychodrama.de
Weiterbildung zur Psychodrama Praktiker*in
In der 2jährigen berufsbegleitenden Weiterbildung lernen die Teilnehmenden psychodramatische Arbeitsformen in Theorie und Praxis kennen.
Eva Bodenmiller
0160-99636580
info@eva-bodenmiller.de